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招聘职位

一、销售经理

要求:

1、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。

2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

3、有责任心,能承受较大的工作压力。

4、有团队协作精神,善于挑战。

5、有一年以上建筑行业销售工作经验者优先。

待遇:年薪10万以上,享受五险一金和法定节假日。

二、财务

要求:

1、负责公司整体财务工作,制定、维护、改进公司财务管理程序和政策。

2、4年以上财务工作经验,能全盘账务处理,税务协调。

3、有会计从业资格证书和会计初级职称(有中级职称优先考虑)

4、熟悉财务法规制度,会税务筹划。

5、按时完成项目核算,为领导层提供可靠财务信息。

6、熟悉财政法规制度

待遇:月薪6000元,享受五险一金和法定节假日。

三、行政经理

要求:

1、组织办好公司各项会议(例会、月度会、季度会和年会等);

2、负责组织各种员工福利活动及公司庆典活动(节日礼品等);

3、协助制定、监督、执行公司行政规章制度;

4、组织公司办公费用的计划、办公用品的购买、管理和发放工作;

5、负责员工社会保险的办理;

6、负责全公司人员考勤和处理各种假期;

7、负责公司各分行办公环境清洁卫生检查考核及总部各部门卫生纪律;

8、购买、管理和维修公司固定资产;

9、负责各项文件的收发及发布等;

10、完成直属上司交办的临时性工作;

11、协助各部门办理所需事项。

待遇:月薪3000-5000元,享受五险一金和法定节假日。

四、工程管理人员

要求:

1、大专以上文凭,工程管理及相关专业,有相关工作经验者优先;

2、负责项目施工、安全、进度等的监督、资料收集;

3、负责相关资料的收集和整理;

4、做事细心,有责任心。

5、工作能力强者待遇可面谈。

待遇:月薪上万,享受五险一金和法定节假日。

五、人事专员

要求:

1、负责公司人力资源的各项工作;

2、人力资源专业或有人力资源工作一年以上经验;

3、熟悉人力资源管理几大模块;

4、完成上级安排的其他工作任务。

待遇:月薪6000-8000元,享受五险一金和法定节假日。

六、技术工程师

要求:

1.大专及以上学历,建筑相关专业,22-28岁,工作经验不限;

2.熟练掌握CAD绘图及office等办公软件,会造价者优先考虑;

3.善于沟通,具有较强的理解力及团队协作精神;

4.具有高度的责任心,服从公司管理,踏实肯干,吃苦耐劳,细心勤奋,主动性,责任心强,有一定的抗压能力。

待遇:月薪上万,享受五险一金和法定节假日。

联 系 人:刘依丽

联系电话:18302580024

公司地址:贵阳市观山湖区林城西路28号



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